Google cortou 35% das vagas gerenciais em um ano; entenda a mudança

A Alphabet vem realizando demissões em massa no Google pelo menos desde 2023 como parte de um extenso plano de reestruturação. Essa estratégia já levou à redução de 35% dos cargos gerenciais da companhia, revelou Brian Welle, vice-presidente de análise e desempenho de pessoas.

Citando uma pessoa próxima à companhia cujo nome não foi revelado, a CNBC explica que esses gerentes supervisionavam equipes pequenas, com até três pessoas. Mas isso não significa, necessariamente, que eles foram demitidos. Boa parte deles foi direcionada a cargos não gerenciais.

De acordo com Welle, a redução de 35% dos cargos gerenciais ocorreu no intervalo de um ano para cá. As declarações do executivo foram obtidas pela CNBC com base na gravação de áudio de uma reunião no Google da qual o veículo teve acesso.

No mesmo áudio, o executivo deixou claro que a companhia ainda está focada em enxugar os cargos de liderança:

Quando olhamos para toda o nosso grupo de liderança, ou seja, gerentes, diretores e vice-presidentes, queremos que eles representem uma porcentagem menor da nossa força de trabalho geral no decorrer do tempo.

Movimentos como esse costumam ocorrer em situações de crise. Esse não é bem o caso do Google. A companhia está em estado de atenção por conta das mudanças que a inteligência artificial vem causando em seus modelos de negócio. Por outro lado, a empresa está longe de lidar com uma crise similar à enfrentada pela Intel, por exemplo.

Fonte: Tecnoblog