Twitter demitiu dezenas de pessoas “por acidente”, e agora quer recontratar

Após o episódio de demissões ocorrido na última sexta-feira (4), em que 3.700 funcionários foram mandados embora do Twitter, a rede social parece ter se arrependido da sua decisão. Segundo fontes ouvidas pela Bloomberg, a companhia estuda recontratar uma parcela dos demitidos, já que alguns teriam sido despedidos “por engano” e outros se mostraram essenciais para os novos passos da empresa.

As pessoas ouvidas pela reportagem, que preferiram se manter no anonimato, contaram que só após a dispensa de alguns dos funcionários, a rede social percebeu que poderia ter cometido um equívoco.

Isso porque, além do engano cometido com alguns dos nomes, o trabalho e experiência de determinados funcionários mandados embora se mostraram valiosos demais para os novos recursos que Elon Musk pretende implementar na rede do passarinho.

O que, obviamente, implica um corte massivo de mão de obra em um dos momentos de maior transição da rede social.

De acordo com fontes próximas à empresa, para os que ficaram, as datas de entrega das novas ferramentas anunciadas por Musk estão muito apertadas. A pressão sobre a parcela de empregados poupada tem sido imensa, fazendo com que alguns deles tenham até dormindo no escritório para conseguir cumprir os prazos estabelecidos.

Além disso, um relato do fundador do Platformer, Casey Newton, confirma que há indícios de recontratação vindos da empresa, muito provavelmente devido a essa falta de mão de obra.

Fonte: Tecnoblog